Les tendances du marché MICE en Espagne en 2020

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Publié
05/03/2020

Ces dernières années, de nombreux événements d'entreprise originaux ont été organisés à Malaga et sur la Costa del Sol. Et elle a toujours été un succès, notamment grâce à la merveilleuse cuisine locale, aux sites uniques et, bien sûr, aux vues imprenables sur la mer que cette destination offre et qui en font une valeur sûre au niveau des destinations MICE en Europe. 

Mais il est temps d'aller plus loin. Les temps et les besoins/attentes des clients changent. Réfléchissons sur le passé et sur les raisons pour lesquelles nous devons ajouter de plus en plus d'éléments originaux pour faire d'un événement unique et réussi en Espagne aujourd'hui...

On pense évidemment à l'évolution de la technologie, aux médias et aux relations publiques à usage personnel et professionnel, à l'importance accrue d'un fort impact visuel et à la stimulation générale. Aujourd'hui, le défi consiste à motiver les participants à un séminaire (ou à un voyage de motivation, à une réunion d'entreprise, à un team building ou à une présentation de produit) à assister à des événements professionnels, maintenant qu'ils sont habitués à suivre le même programme encore et encore. Et au-delà, pour favoriser une participation plus active de chaque invité, en créant des EXPÉRIENCES ORIGINALES qui unissent et MARQUENT LA DIFFERENCE.

Comment faire ? La tendance est claire : thèmes, divertissement et le désormais célèbre concept de "gamification". En d'autres termes : occuper et exciter tout le monde du début à la fin.

Les éléments les plus importants à inclure sont : la personnalisation, le dynamisme, la créativité, des jeux passionnants et participatifs, l'originalité, un divertissement stimulant et une variété d'options à choisir en fonction du profil du participant.  

Voici quelques-unes des dernières nouveautés sur le marché :

La tendance est claire, le client MICE qui organise un événement d'entreprise dans le sud de l'Espagne (Malaga, Marbella, Puerto Banus, Estepona, Sotogrande, Fuengirola, Gibraltar, etc.) ou même dans des villes comme Séville ou Grenade ne se contente plus de la "sota caballo y Rey" et veut recevoir des idées originales, nouvelles et audacieuses qui marqueront longtemps ses "employés".